2024年1月以降、貴社では「退職代行」業者を利用した従業員の退職がありましたか？
の設問に回答した全企業では、「正社員・非正規社員であった」1.0％（6,653社中、69社）、
「正社員のみであった」5.3％（357社）、「非正規社員のみであった」0.8％（55社）で、
これらを合計した「退職代行を活用した従業員の退職があった」企業は7.2％（481社）だった。
規模別では、大企業15.7％（489社中、77社）に対し、中小企業6.5％（6,164社中、404社）で、
大企業とは2倍以上の開きが発生した。
